Zarządzenie nr 25/2024/2025 Dziekana Wydziału Zarządzania z dnia 19 maja 2025 roku
w sprawie zmiany wymiaru i formy odbywania konsultacji na Wydziale Zarządzania UG
Zarządzenie nr 24/2024/2025 z dnia 07 maja 2025 r.
dotyczące wysokości dodatkowego jednorazowego wynagrodzenia z tytułu niektórych czynności dydaktycznych realizowanych przez nauczycieli akademickich Wydziału Zarządzania w roku akademickim 2024/2025
Zarządzenie nr 23/2024/2025 Dziekana Wydziału Zarządzania z dnia 10 kwietnia 2025 roku
w sprawie długości okresu przechowywania prac zaliczeniowych i egzaminacyjnych studentów przez pracowników naukowo-dydaktycznych oraz dydaktycznych
Zarządzenie nr 21/2024/2025 Dziekana Wydziału Zarządzania z dnia 03 kwietnia 2025 roku
w sprawie zmiany składu rady programowej kierunku studiów Zarządzanie
Zarządzenie nr 20/2024/2025 Dziekana Wydziału Zarządzania z dnia 03 kwietnia 2025 roku
w sprawie zmiany składu rady programowej kierunku studiów Finanse i Rachunkowość
Zarządzenie nr 19/2024/2025 Dziekana Wydziału Zarządzania z dnia 27 marca 2025 roku
w sprawie zmiany składu wydziałowego Zespołu oraz zmian w składach kierunkowych Zespołów ds. Jakości Kształcenia na kadencję 2024-2028
Zarządzenie nr 18/2024/2025 Dziekana Wydziału Zarządzania z dnia 12 lutego 2025 roku
w sprawie dokumentowania ustaleń gremiów eksperckich w zakresie kształtowania programów kształcenia na kierunkach oferowanych przez Wydział Zarządzania UG
Zarządzenie nr 17/2024/2025 Dziekana Wydziału Zarządzania z dnia 12 lutego 2025 roku
w sprawie powołania oraz rozszerzenia zakresu przedmiotowego prac Wydziałowej Komisji Oceniającej
Zarządzenie nr 16/2024/2025 Dziekana Wydziału Zarządzania z dnia 20 stycznia 2025 roku
w sprawie powołania komisji ds. Nagród i Odznaczeń na kadencję 2024-2028
Zarządzenie nr 15/2024/2025 Dziekana Wydziału Zarządzania z dnia 23 listopada 2024 roku
w sprawie zasad weryfikowania i dokumentowania osiągnięcia efektów uczenia się na kierunkach:
Zarządzanie, Finanse i Rachunkowość, Informatyka i Ekonometria, Zarządzanie w sporcie — studia menedżerskie, Zarządzanie Instytucjami Służby Zdrowia, Ubezpieczenia — studia interdyscyplinarne, studiów pierwszego, drugiego stopnia oraz studiów podyplomowych prowadzonych na Wydziale Zarządzania Uniwersytetu Gdańskiego
Zarządzenie nr 14/2024/2025 Dziekana Wydziału Zarządzania z dnia 22 listopada 2024
roku w sprawie wprowadzenia protokołu z przeprowadzenia egzaminu/zaliczenia ustnego
Zał. nr 1 do Zarządzenia Dziekana WZ UG nr 14 2024-2025 - protokół do egzaminu ustnego
Zarządzenie nr 13/2024/2025 Dziekana Wydziału Zarządzania z dnia 21 listopada 2024 roku
w sprawie powołania skladu wydziałowej Komisji HR Excellence na kadencję 2024-2028
Zarządzenie nr 12/2024/2025 Dziekana Wydziału Zarządzania z dnia 20 listopada 2024 roku
w sprawie powołania składu wydziałowego Zespołu oraz kierunkowych Zespołów ds. Jakości Kształcenia na kadencji 2024-2028
Zarządzenie nr 11/2024/2025 Dziekana Wydziału Zarządzania z dnia 20 listopada 2024 roku
w sprawie wymagań stawianych pracom dyplomowym
Zarządzenie nr 10/2024 Dziekana Wydziału Zarządzania z dnia 13.11.2024r.
w sprawie powołania komisji konkursowej na stanowisko asystenta
(pracownik badawczo- dydaktyczny) w pełnym wymiarze czasu pracy w Katedrze Statystyki
Zarządzenie nr 9/2024/2025 Dziekana Wydziału Zarządzania z dnia 12 listopada 2024 roku
w sprawie ogłoszenia dnia dziekańskiego oraz zmiany organizacji roku akademickiego 2024/2025
Zarządzenie nr 8/2024/2025 Dziekana Wydziału Zarządzania z dnia 5 listopada 2024 roku
zmieniające Zarządzenie nr 1/2023/2024 z dnia 20 października 2023 roku w sprawie powołania komisji ds. zatrudnienia pracowników Wydziału na stanowiskach dydaktycznych
Zarządzenie nr 7/2024/2025 Dziekana Wydziału Zarządzania z dnia 25 października 2024 roku
w sprawie powołania Rady Programowej kierunku Zarządzanie instytucjami służby zdrowia
na Wydziale Zarządzania Uniwersytetu Gdańskiego
Zarządzenie nr 6/2024/2025 Dziekana Wydziału Zarządzania z dnia 25 października 2024 roku
w sprawie utworzenia rady programowej kierunku studiów
Zarządzanie w sporcie - studia menedżerskie
Zarządzenie nr 5/2024/2025 Dziekana Wydziału Zarządzania z dnia 25 października 2024 roku
w sprawie zmiany składu rady programowej kierunku studiów Informatyka i ekonometria
Zarządzenie nr 4/2024/2025 Dziekana Wydziału Zarządzania z dnia 25 października 2024 roku
w sprawie zmiany składu rady programowej kierunku studiów Finanse i Rachunkowość
Zarządzenie nr 3/2024/2025 Dziekana Wydziału Zarządzania z dnia 25 października 2024 roku
w sprawie zmiany składu rady programowej kierunku studiów Zarządzanie
Zarządzenie nr 2/2024/2025 Dziekana Wydziału Zarządzania z dnia 17 października 2024 r.
w sprawie powołania komisji konkursowej na stanowisko asystenta (pracownik badawczo-dydaktyczny)
w pełnym wymiarze czasu pracy w Katedrze Ekonometrii
Zarządzenie nr 1/2024/2025 Dziekana Wydziału Zarządzania z dnia 17 października 2024 roku
w sprawie zasad odwoływania i wyznaczania nowych terminów zajęć dydaktycznych
Zarządzenie nr 16/2023/2024 z dnia 17.06.2024 r.
w sprawie powołania komisji konkursowej na stanowisko asystenta (pracownik badawczo- dydaktyczny) w pełnym wymiarze czasu pracy w Katedrze Finansów Przedsiębiorstw
Zarządzenie nr 15/2023/2024 z dnia 11.06.2024 r.
w sprawie powołania komisji konkursowej na stanowisko adiunkta (pracownik badawczo - dydaktyczny) w pełnym wymiarze czasu pracy w Katedrze Strategicznego Rozwoju
Zarządzenie nr 14/2023/2024 z dnia 22.05.2024 r.
w sprawie utworzenia rady programowej kierunku studiów
Zarządzanie w sporcie - studia menedżerskie
Zarządzenie nr 13/2023/2024 z dnia 22.05.2024 r.
w sprawie zmiany składu rady programowej kierunku studiów Podatki i doradztwo podatkowe
Zarządzenie nr 12/2023/2024 z dnia 22.05.2024 r.
w sprawie zmiany składu rady programowej kierunku studiów Informatyka i Ekonometria
Zarządzenie nr 11/2023/2024 z dnia 22.05.2024 r.
w sprawie zmiany składu rady programowej kierunku studiów Finanse i Rachunkowość
Zarządzenie nr 10/2023/2024 z dnia 22.05.2024 r.
w sprawie zmiany składu rady programowej kierunku studiów Zarządzanie
Zarządzenie nr 9/2023/2024 z dnia 16.05.2024 r.
dotyczące wysokości dodatkowego jednorazowego wynagrodzenia z tytułu niektórych czynności dydaktycznych realizowanych przez nauczycieli akademickich Wydziału Zarządzania w roku akademickim 2023/2024
Zarządzenie nr 8/2023/2024 z dnia 14.03.2024 r.
w sprawie zmiany składu Komisji ds. Nagród i Odznaczeń Wydziału Zarządzania UG powołanej na posiedzeniu Rady Wydziału Zarządzania UG w dniu 02.02.2023 r.
Zarządzenie nr 7/2023/2024 z dnia 14.03.2024 r.
w sprawie powołania Wydziałowej Komisji Oceniajacej
Zarządzenie nr 6/2023/2024 z dnia 14.03.2024 r.
w sprawie powołania komisji ds. zatrudnienia pracowników Wydziału na stanowiskach dydaktycznych
Zarządzenie nr 5/2023/2024 z dnia 27.02.2024 r.
w sprawie powołania i składu komisji w postępowaniach nostryfikacyjnych
na Wydziale Zarządzania.
Zarządzenie nr 4/2023/2024 z dnia 28.11.2023 r.
w sprawie okresowej oceny nauczycieli akademickich zatrudnionych w grupie pracowników badawczo-dydaktycznych na Wydziale Zarządzania za rok 2023
Zarządzenie nr 3/2023/2024 z dnia 20.11.2023 r.
w sprawie wymagań stawianych pracom dyplomowym
Zarządzenie nr 2/2023/2024 z dnia 14.11.2023 r.
zmieniające
Zarządzenie nr 7/2022/2023
z dnia 25.09.2023 r.
dot. procedury przygotowań i realizacji konkursów na stanowiska nauczycieli akademickich na Wydziale Zarządzania UG oraz osób odpowiedzialnych za poszczególne etapy tych działań
Zarządzenie nr 1/2023/2024 z dnia 20.10.2023 r.
w sprawie powołania komisji ds. zatrudnienia pracowników Wydziału na stanowiskach dydaktycznych
Zarządzenie nr 9/2022/2023 z dnia 08.09.2023 r.
w sprawie powołania komisji konkursowej na stanowisko Asystenta (pracownik badawczo - dydaktyczny) w pełnym wymiarze czasu pracy w Katedrze Organizacji i Zarządzania
Zarządzenie nr 8/2022/2023 z dnia 27.09.2023 r.
w sprawie powołania komisji konkursowej na stanowisko adiunkta (pracownik badawczo - dydaktyczny) w pełnym wymiarze czasu pracy w Katedrze Finansów Przedsiebiorstw
Zarządzenie nr 7/2022/2023 z dnia 25.09.2023 r.
dot. procedury przygotowań i realizacji konkursów na stanowiska nauczycieli akademickich na Wydziale Zarządzania UG oraz osób odpowiedzialnych za poszczególne etapy tych działań
Zarządzenie nr 6/2022/2023 z dnia 05.09.2023 r.
w sprawie powołania Rady Programowej kierunku Zarządzanie instytucjami słuzby zdrowia na Wydziale Zarządzania Uniwersytettu Gdańskiego
Zarządzenie nr 5/2022/2023 z dnia 12.07.2023 r.
uzupełniające treść Zarządzenia nr 4 z dnia 29 maja 2023 r.
dotyczące stawek dodatkowego jednorazowego wynagrodzenia z tytułu niektórych
czynności dydaktycznych realizowanych przez nauczycieli akademickich Wydziału
Zarządzania w roku akademickim 2022/2023
Zarządzenie nr 4/2022/2023 z dnia 29.05.2023 r.
dot. stawek dodatkowego jednorazowego wynagrodzenia z tytułu niektórych czynności dydaktycznych realizowanych przez nauczycieli akademickich Wydziału Zarządzania w roku akademickim 2022/2023
Zarządzenie nr 3/2022/2023 z dnia 09.03.2023 r.
o powołaniu komisji ds. oceny działalności zawodowej nauczycieli akademickich
Zarządzenie nr 2/2022/2023 z dnia 14.11.2022 r.
w sprawie okresowej oceny nauczycieli akademickich zatrudnionych w grupie pracowników badawczo-dydaktycznych na Wydziale Zarządzania za rok 2022
Zarządzenie nr 1/2022/2023 z dnia 04.11.2022 r.
w sprawie realizacji zwiększenia wynagrodzeń pracownikom Uniwersytetu Gdańskiego
od 1 października 2022 roku.
Zarządzenie nr 72021/2022 z dnia 08.06.2022 r.
dotyczące stawek dodatkowego jednorazowego wynagrodzenia z tytułu niektórych czynności dydaktycznych realizowanych przez nauczycieli akademickich Wydziału Zarządzania w roku akademickim 2021/2022
Zarządzenie nr 6/2021/2022 z dnia 23.05.2022 r.
w sprawie w sprawie warunków zmiany formy studiów na kierunkach prowadzonych na Wydziale Zarządzania Uniwersytetu Gdańskiego
Zarządzenie nr 5/2021/2022 z dnia 4.02.2022 r.
w sprawie wymiaru i formy odbywania konsultacji na Wydziale Zarządzania UG
w semestrze letnim roku akademickiego 2021/2022
Zarządzenie nr 4/2021/2022 z dnia 10 stycznia 2022 roku
dot. organizacji sesji egzaminacyjnej zimowej w roku akademickim 2021/2022
Zarządzenie nr 3/2021/2022 z dnia 3.11.2021 r.
w sprawie powołania i ustalenia składu Rady Wydziału Zarządzania
na kadencję od 3 listopada 2021 r. do 31 sierpnia 2024 r.
Zarządzenie nr 2/2021/2022 z dnia 19.10.2021 r.
w sprawie szczegółowego harmonogramu prac Wydziałowej Komisji Oceniającej w ocenie pracowniczej za lata 2017 - 2021
Zarządzenie nr 1/2021/2022 z dnia 15.10.2021 r.
w sprawie szczegółowego harmonogramu prac związanych z okresową oceną nauczycieli akademickich zatrudnionych na Wydziale Zarządzania za lata 2017 - 2021
Zarządzenie nr 11/2020/2021 z dnia 30.09.2021 r.
w sprawie powołania Wydziałowej Komisji Oceniajacej
Zarządzenie nr 10/2020/2021 z dnia 27.09.2021 r.
dot. odbywania konsultacji na Wydziale Zarządzania UG w semestrze zimowym
roku akademickiego 2021/2022
z dnia 31 sierpnia 2021 r. o trybie realizacji zajęć dydaktycznych na Wydziale Zarządzania UG
w semestrze zimowym roku akademickiego 2021/2022
Zarządzenie nr 8/2020/2021 z dnia 24.05.2021 r.
dot. stawek dodatkowego jednorazowego wynagrodzenia z tytułu niektórych czynności dydaktycznych realizowanych przez nauczycieli akademickich Wydziału Zarządzania w roku akademickim 2020/2021
Zarządzenie nr 7/2020/2021 z dnia 02.04.2021 r.
dot. wysokości wynagrodzeń za egzaminowanie kandydatów do stopnia doktora
Zarządzenie nr 6/2020/2021 z dnia 19.03.2021 r.
w sprawie powołania zespołu do opracowania programu kształcenia na kierunek Management w ramach działań SEA EU
Zarządzenie nr 5/2020/2021 z dnia 17.03.2021 r.
w sprawie powołania przewodniczącego oraz składów zespołów ds. ewaluacji jakości działalności naukowej w zakresie opisów siły wpływu na społeczeństwo (kryterium III ewaluacji).
Zarządzenie nr 4/2020/2021 z dnia 7 stycznia 2021 r.
w sprawie powołania komisji ds. zatrudnienia pracowników
Wydziału na stanowiskach dydaktycznych
Zarządzenie nr 3/2020/2021 z dnia 4 stycznia 2021 r.
w sprawie powołania komisji ds. oceny aktywności nauczycieli akademickich
Zarządzenie nr 2/2020/2021 z dnia 6 listopada 2020
w sprawie organizacji zajęć dydaktycznych do końca semestru zimowego
roku akademickiego 2020/2021
Zarządzenie nr 1/2020/2021 z dnia 2 października 2020
w sprawie organizacji zajęć dydaktycznych w czasie ogłoszenia Sopotu
miastem czerwonej strefy zagrożenia epidemicznego
Zarządzenia Dziekana Wydziału Zarządzania z dnia 28 maja 2020 roku nr:
1/2019/2020, 2/2019/2020, 3/2019/2020, 4/2019/2020, 5/2019/2020 6/2019/2020
ws. powołania Rad Programowych na kierunkach studiów na Wydziale Zarzązania
Zarządzenie nr 1/2018/2019
z dnia 1 czerwca 2019
dotyczące jednorazowego zwiększenia wynagrodzenia z tytułu dodatkowych czynności realizowanych przez nauczycieli akademickich Wydziału Zarządzania
W roku akademickim 2018/2019, nauczycielom akademickim Wydziału Zarządzania UG przysługuje jednorazowe dodatkowe wynagrodzenie płatne z dochodów własnych Wydziału Zarządzania za wymienione niżej czynności dydaktyczne i w określonej niżej wysokości.
1. Za prowadzenie wykładu na Wydziale Zarządzania dla grup przekraczających liczebność 100 studentów nauczyciel akademicki otrzymuje jednorazowe dodatkowe wynagrodzenie w wysokości będącej iloczynem stawki wynagrodzenia za godziny ponadwymiarowe dla danego stanowiska pracy (określonej w Zarządzeniu Rektora Uniwersytetu Gdańskiego nr 66/R/18 w sprawie określenia stawek wynagrodzenia za pracę w godzinach ponadwymiarowych, obowiązujących dla poszczególnych stanowisk nauczycieli akademickich w roku akademickim 2018/2019) oraz liczby godzin stanowiącej 50% zrealizowanej liczby godzin wykładu.
2. Za prowadzenie seminarium kończącego studia pierwszego lub drugiego stopnia nauczyciel akademicki otrzymuje jednorazowe dodatkowe wynagrodzenie w wysokości będącej iloczynem stawki wynagrodzenia za godziny ponadwymiarowe dla danego stanowiska pracy (określonej w Zarządzeniu Rektora Uniwersytetu Gdańskiego nr 66/R/18 w sprawie określenia stawek wynagrodzenia za pracę w godzinach ponadwymiarowych, obowiązujących dla poszczególnych stanowisk nauczycieli akademickich w roku akademickim 2018/2019) oraz liczby godzin:
a) na studiach stacjonarnych – równej liczbie zrealizowanych godzin seminarium w ostatnim semestrze studiów,
b) na studiach niestacjonarnych – równej dwukrotności zrealizowanej liczby godzin seminarium w ostatnim semestrze studiów, ale nie więcej niż 30 h.
3. Za prowadzenie zajęć w języku obcym na Wydziale Zarządzania nauczyciel otrzymuje jednorazowe dodatkowe wynagrodzenie w wysokości określonej Uchwałą Senatu Uniwersytetu Gdańskiego nr 41/17 w sprawie zasad ustalania zakresu obowiązków nauczycieli akademickich, rodzajów zajęć dydaktycznych objętych zakresem tych obowiązków, zasad obliczania godzin dydaktycznych oraz zasad i trybu powierzania zajęć dydaktycznych
w wymiarze przekraczającym z dnia 22 czerwca 2017 roku.
4. W przypadku prowadzenia przez nauczyciela akademickiego w roku akademickim 2018/2019 niepełnego seminarium licencjackiego lub magisterskiego (tj. dla liczby studentów mniejszej od 8), sumę dodatkowego wynagrodzenia, wynikającego z zastosowania punktów
1 – 3, pomniejsza się o kwotę równą iloczynowi trzech czynników: liczby godzin seminarium
w każdym z dwóch semestrów roku akademickiego, stawki wynagrodzenia za godziny ponadwymiarowe dla danego stanowiska pracy (określonej w Zarządzeniu Rektora Uniwersytetu Gdańskiego nr 66/R/18 w sprawie określenia stawek wynagrodzenia za pracę
w godzinach ponadwymiarowych, obowiązujących dla poszczególnych stanowisk nauczycieli akademickich w roku akademickim 2018/2019) oraz ilorazu n/8, gdzie n – liczba studentów wpisanych na seminarium (zgodnie z uchwałą nr 17/2017/2018 Rady Wydziału Zarządzania UG
z dnia 23 listopada 2017 r. w sprawie niekompletnych grup seminaryjnych oraz sposobów wynagradzania za ich prowadzenie).
Zarządzenie Dziekana Wydziału Zarządzania UG
nr 1/2016/2017 z dn. 09.12.2016 r.
w sprawie procedury sprawdzania prac dyplomowych
programem antyplagiatowym
- Prace doktorskie, magisterskie i licencjackie, zwane dalej pracami dyplomowymi, bronione na Wydziale Zarządzania UG podlegają badaniu z użyciem programu antyplagiatowego.
- Badaniu antyplagiatowemu podlegają wszystkie prace dyplomowe, tj. licencjackie
i magisterskie, a także wybrane prace doktorskie, przed egzaminem dyplomowym. - Termin egzaminu dyplomowego zostaje wyznaczony po złożeniu przez studenta pracy dyplomowej w Dziekanacie (w wersji papierowej i elektronicznej) i po uzyskaniu pozytywnego wyniku badania antyplagiatowego.
- Badanie antyplagiatowe wykonuje upoważniony przez Dziekana pracownik Wydziału Zarządzania w systemie antyplagiat.pl. Raport z badania jest przekazywany Dziekanowi lub właściwemu Prodziekanowi.
- Zasady interpretacji wyników badania określa ,,Instrukcja interpretacji Raportu podobieństwa serwisu Plagiat.pl’’, która stanowi Załącznik 1 do niniejszego zarządzenia.
- Dziekan lub właściwy Prodziekan podejmuje decyzję o:
- dopuszczeniu pracy do obrony, jeżeli współczynniki podobieństwa W1 i W2 spełniają nierówności W1 <= 50 i W2 <= 5,
- przekazaniu raportu promotorowi pracy w celu ustosunkowania się do stwierdzonych nieprawidłowości, gdy współczynnik W1 przekracza wartość 50, lub współczynnik W2 przekracza wartość 5; po uzyskaniu opinii promotora sformułowanej na formularzu stanowiącym Załącznik 2 do niniejszego Zarządzenia, Dziekan lub Prodziekan podejmuje decyzję o dopuszczeniu pracy do obrony albo niedopuszczeniu do obrony i skierowaniu pracy do poprawy,
- skierowaniu studenta na powtarzanie seminarium z jednoczesnym wpisaniem oceny niedostatecznej, jeżeli przekazana do poprawy praca dyplomowa nie zostanie
w nowej wersji złożona w Dziekanacie w obowiązujących w danej sesji terminach, - uznaniu pracy za plagiat i skierowaniu wniosku do Komisji Dyscyplinarnej ds. Studentów UG o ukaranie studenta w przypadku drastycznego przekroczenia wyżej wymienionych wartości współczynników podobieństwa i negatywnej opinii promotora.
Zarządzenie Dziekana Wydziału Zarządzania UG nr 1/2017/2018
w sprawie procedury sprawdzania prac licencjackich i magisterskich
programem antyplagiatowym
- Prace licencjackie i magisterskie, zwane dalej pracami dyplomowymi, bronione na Wydziale Zarządzania UG podlegają badaniu z użyciem programu antyplagiatowego.
- Badaniu antyplagiatowemu podlegają wszystkie prace dyplomowe przed przystąpieniem studenta do egzaminu dyplomowego.
- Termin egzaminu dyplomowego zostaje wyznaczony po złożeniu przez studenta pracy dyplomowej w sekretariacie jednostki (w wersji papierowej i elektronicznej) i po uzyskaniu pozytywnego wyniku badania antyplagiatowego.
- Badanie antyplagiatowe wykonuje upoważniony przez Dziekana pracownik Wydziału Zarządzania w systemie antyplagiat.pl. Raport z badania jest przekazywany Dziekanowi lub właściwemu Prodziekanowi.
- Zasady interpretacji wyników badania określa ,,Instrukcja interpretacji Raportu podobieństwa serwisu Plagiat.pl’’, która stanowi Załącznik 1 do niniejszego zarządzenia.
- Dziekan lub właściwy Prodziekan podejmuje decyzję o:
- dopuszczeniu pracy do obrony, jeżeli współczynniki podobieństwa i spełniają nierówności i ,
- przekazaniu raportu promotorowi pracy w celu ustosunkowania się do stwierdzonych nieprawidłowości, gdy współczynnik W1 przekracza wartość 50, lub współczynnik W2 przekracza wartość 5; po uzyskaniu opinii promotora sformułowanej na formularzu stanowiącym Załącznik 2 do niniejszego Zarządzenia, Dziekan lub Prodziekan podejmuje decyzję o dopuszczeniu pracy do obrony albo niedopuszczeniu do obrony i skierowaniu pracy do poprawy,
- skierowaniu studenta na powtarzanie seminarium z jednoczesnym wpisaniem oceny niedostatecznej, jeżeli przekazana do poprawy praca dyplomowa nie zostanie w nowej wersji złożona w Dziekanacie w obowiązujących w danej sesji terminach,
- uznaniu pracy za plagiat i skierowaniu wniosku do Komisji Dyscyplinarnej ds. Studentów UG o ukaranie studenta w przypadku drastycznego przekroczenia wyżej wymienionych wartości współczynników podobieństwa i negatywnej opinii promotora.
- Zarządzenie wchodzi w życie z dniem 23 kwietnia 2018 r.
- Traci moc Zarządzenie Dziekana Wydziału Zarządzania UG nr 1/2016/2017 z dn. 09.12.2016 roku.
Zarządzenie Dziekana Wydziału Zarządzania UG nr 2/2017/2018
w sprawie procedury sprawdzania rozpraw doktorskich
programem antyplagiatowym
- W przewodach doktorskich prowadzonych na Wydziale Zarządzania sprawdzeniu programem antyplagiatowym podlegają wszystkie rozprawy doktorskie.
- Rozprawa doktorska zostaje poddana badaniu antyplagiatowemu przed rozpatrzeniem przez Radę Wydziału wniosku o wyznaczenie recenzentów.
- Warunkiem podjęcia przez Radę Wydziału uchwały o wyznaczeniu recenzentów w danym przewodzie doktorskim jest uzyskanie pozytywnego wyniku kontroli rozprawy doktorskiej przy użyciu programu antyplagiatowego.
- Badanie antyplagiatowe wykonuje upoważniony przez Dziekana pracownik Wydziału Zarządzania w systemie antyplagiat.pl. Raport z badania jest przekazywany Dziekanowi.
- Zasady interpretacji wyników badania określa ,,Instrukcja interpretacji Raportu podobieństwa serwisu Plagiat.pl’’, która stanowi Załącznik 1 do niniejszego zarządzenia.
- Dziekan podejmuje decyzję o:
- pozytywnym wyniku kontroli, jeżeli współczynniki podobieństwa i spełniają nierówności i ,
- przekazaniu raportu Promotorowi rozprawy w celu ustosunkowania się do stwierdzonych nieprawidłowości, gdy współczynnik W1 przekracza wartość 50, lub współczynnik W2 przekracza wartość 5; po uzyskaniu pisemnej opinii Promotora Załącznik 2, Dziekan podejmuje decyzję o uznaniu spełnienia warunków kontroli antyplagiatowej lub skierowaniu rozprawy do poprawy,
- uznaniu rozprawy za niesamodzielną lub naruszającą czyjeś prawa autorskie (plagiat) i skierowaniu do Komisji Dyscyplinarnej ds. Doktorantów UG wniosku o ukaranie autora rozprawy doktorskiej w przypadku drastycznego przekroczenia wyżej wymienionych wartości współczynników podobieństwa i negatywnej opinii Promotora.
- Zarządzenie wchodzi w życie z dniem 1 września 2018 r.
- Traci moc Zarządzenie Dziekana Wydziału Zarządzania UG nr 1/2016/2017 z dn. 09.12.2016 roku.
Zarządzenie Dziekana Wydziału Zarządzania UG nr 3/2017/2018
w sprawie procedury i terminów przygotowania
prac dyplomowych do obrony
- Zgodnie z Zarządzeniem nr 1/2017/2018 Dziekana Wydziału Zarządzania UG, wszystkie prace licencjackie i magisterskie, zwane dalej pracami dyplomowymi podlegają badaniu z użyciem programu antyplagiatowego.
- Student przygotowujący się do egzaminu dyplomowego składa pracę dyplomową w sekretariacie właściwej jednostki (katedry lub instytutu).
- Po uzyskaniu pozytywnej oceny z kontroli atyplagiatowej, praca dyplomowa zostaje bezzwłocznie przekazana przez pracownika sekretariatu do dziekanatu studiów stacjonarnych lub niestacjonarnych (odpowiednio).
- Prodziekan wyznacza recenzenta pracy oraz ustala termin obrony pracy dyplomowej. Termin ten zostaje ustalony w taki sposób, aby recenzent miał co najmniej 5 dni roboczych na sporządzenie recenzji.
- Wskazany przez Prodziekana termin obrony zostaje umieszczony w harmonogramie obron na dany dzień przez pracownika dziekanatu.
- Nie umieszcza się w harmonogramie pracy dyplomowej otrzymanej przez Prodziekana w terminie krótszym niż 5 dni roboczych przed planowanym dniem obrony.
- Recenzent pracy dyplomowej powinien sporządzoną przez siebie recenzję, zawierającą m.in. uzasadnienie oceny, złożyć w dziekanacie najpóźniej w przeddzień zaplanowanego terminu obrony.
Sopot, 5 czerwca 2018 r.
Zarządzenie Dziekana Wydziału Zarządzania UG
nr 5/2017/2018 z dnia 1 czerwca 2018 r.
dotyczące jednorazowego zwiększenia wynagrodzenia z tytułu dodatkowych czynności
realizowanych przez nauczycieli akademickich Wydziału Zarządzania
W roku akademickim 2017/2018, nauczycielom akademickim Wydziału Zarządzania UG przysługuje jednorazowe dodatkowe wynagrodzenie płatne z dochodów własnych Wydziału Zarządzania za wymienione niżej czynności dydaktyczne i w określonej niżej wysokości.
1. Za prowadzenie wykładu dla grup przekraczających liczebność 100 studentów nauczyciel akademicki otrzymuje jednorazowe dodatkowe wynagrodzenie w wysokości będącej iloczynem stawki wynagrodzenia za godziny ponadwymiarowe dla danego stanowiska pracy (określonej w Zarządzeniu Rektora Uniwersytetu Gdańskiego nr 43/R/18 w sprawie określenia stawek wynagrodzenia za pracę w godzinach ponadwymiarowych, obowiązujących dla poszczególnych stanowisk nauczycieli akademickich w roku akademickim 2017/2018) oraz liczby godzin stanowiącej 50% zrealizowanej liczby godzin wykładu.
2. Za prowadzenie seminarium kończącego studia pierwszego lub drugiego stopnia nauczyciel akademicki otrzymuje jednorazowe dodatkowe wynagrodzenie w wysokości będącej iloczynem stawki wynagrodzenia za godziny ponadwymiarowe dla danego stanowiska pracy (określonej w Zarządzeniu Rektora Uniwersytetu Gdańskiego nr 43/R/18 w sprawie określenia stawek wynagrodzenia za pracę w godzinach ponadwymiarowych, obowiązujących dla poszczególnych stanowisk nauczycieli akademickich w roku akademickim 2017/2018) oraz liczby godzin:
a) na studiach stacjonarnych – równej liczbie zrealizowanych godzin seminarium w ostatnim semestrze studiów,
b) na studiach niestacjonarnych – równej dwukrotności zrealizowanej liczby godzin seminarium w ostatnim semestrze studiów, ale nie więcej niż 30 h.
3. Za prowadzenie zajęć w języku obcym nauczyciel otrzymuje jednorazowe dodatkowe wynagrodzenie w wysokości określonej Uchwałą Senatu Uniwersytetu Gdańskiego nr 41/17 w sprawie zasad ustalania zakresu obowiązków nauczycieli akademickich, rodzajów zajęć dydaktycznych objętych zakresem tych obowiązków, zasad obliczania godzin dydaktycznych oraz zasad i trybu powierzania zajęć dydaktycznych w wymiarze przekraczającym z dnia 22 czerwca 2017 roku.
4. W przypadku prowadzenia przez nauczyciela akademickiego w roku akademickim 2017/2018 niepełnego seminarium licencjackiego lub magisterskiego (tj. dla liczby studentów mniejszej od 8), sumę dodatkowego wynagrodzenia, wynikającego z zastosowania punktów 1 – 3, pomniejsza się o kwotę równą iloczynowi trzech czynników: liczby godzin seminarium w każdym z dwóch semestrów roku akademickiego, stawki wynagrodzenia za godziny ponadwymiarowe dla danego stanowiska pracy (określonej w Zarządzeniu Rektora Uniwersytetu Gdańskiego nr 43/R/18 w sprawie określenia stawek wynagrodzenia za pracę w godzinach ponadwymiarowych, obowiązujących dla poszczególnych stanowisk nauczycieli akademickich w roku akademickim 2017/2018) oraz ilorazu n/8, gdzie n – liczba studentów wpisanych na seminarium (zgodnie z uchwałą nr 17/2017/2018 Rady Wydziału Zarządzania UG z dnia 23 listopada 2017 r. w sprawie niekompletnych grup seminaryjnych oraz sposobów wynagradzania za ich prowadzenie).
Zarządzenie Dziekana Wydziału Zarządzania UG nr 4/2017/2018
w sprawie procedury wydawania studentom zaświadczeń
dotyczących studiowania
- Zaświadczenie o fakcie studiowania na Wydziale Zarządzania wydaje się na prośbę studenta wystosowaną osobiście, albo listownie, lub za pomocą poczty elektronicznej (e-maila) do dziekanatu Wydziału.
- Zaświadczenie o studiowaniu student może odebrać osobiście w dziekanacie okazując legitymację studencką lub inny dokument ze zdjęciem poświadczający jego tożsamość.
- Zaświadczenie o studiowaniu może zostać wysłane listem poleconym za potwierdzeniem odbioru na podany przez studenta adres korespondencyjny
zapisany w systemie informatycznym FAST. - Zaświadczenie o studiowaniu może zostać wysłane studentowi w formie elektronicznej wyłącznie na podany przez studenta w systemie informatycznym FAST adres
e-mailowy (adres e-mail, z którego wysłana została prośba o wydanie w/w dokumentu będzie każdorazowo sprawdzany przez pracownika dziekanatu pod względem zgodności
z adresem e-mail studenta widniejącym w systemie informatycznym FAST.
W przypadku stwierdzenia niezgodności adresów e-mailowych dokument nie zostanie wysłany w formie elektronicznej). - Niniejsze zarządzenie nie dotyczy absolwentów Wydziału Zarządzania UG.
- Zarządzenie wchodzi w życie z dniem 19 czerwca 2018 r.
+48 58 523 14 70